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2017.07.25

雇用労働Q&A 更新しました/定額残業手当の注意点、派遣先の直接雇用に関する措置、定年後再雇用の有給休暇付与

雇用労働Q&Aは、人材サービス会社アデコのホームページで社労士 中宮伸二郎が雇用・労働関連法令に関して、企業の人事担当者が実務を行なっていく上でよくある質問をわかりやすく説明しているブログです。人材サービスをご活用の企業様向けの内容で毎月25日頃3本のコラムが掲載されます。

今回は、定額残業手当の注意点、派遣先の直接雇用に関する措置、定年後再雇用の有給休暇付与を説明しています。

詳しくは Adecco 教えて中宮先生 雇用労働Q&A からご覧くだい。

2017.07.19

ASPEXブログ 更新しました/労働者派遣事業・職業紹介事業の許可基準の追加

労務管理のIT支援企業 ASPEX社の人材サービス会社向け情報提供ブログに毎月寄稿しています。今回は、労働者派遣事業における書類保存の留意点を説明しています。

詳しくはASPEXブログからご覧くだい。

2017.06.25

雇用労働Q&A 更新しました/労働時間適正把握ガイドラインの変更点、有期特別措置法でも対象外となる高齢者、1年以内離職者の受け入れ禁止

雇用労働Q&Aは、人材サービス会社アデコのホームページで社労士 中宮伸二郎が雇用・労働関連法令に関して、企業の人事担当者が実務を行なっていく上でよくある質問をわかりやすく説明しているブログです。人材サービスをご活用の企業様向けの内容で毎月25日頃3本のコラムが掲載されます。

今回は、労働時間適正把握ガイドラインの変更点、有期特別措置法でも対象外となる高齢者、1年以内離職者の受け入れ禁止を説明しています。

詳しくは Adecco 教えて中宮先生 雇用労働Q&A からご覧くだい。

2017.06.25

ユアサイドニュース 更新しました/今月のトピックス「時間外労働の上限規制」

弊社が毎月発行しているユアサイドニュースを更新いたしました。

今月のトピックス「時間外労働の上限規制」
西崎建一の今月の着眼点 / 固定残業代について

詳しくはこちらをご覧ください。

2017.06.26

ASPEXブログ 更新しました/1か月単位の変形労働時間制を派遣労働者に適用する際の注意点

労務管理のIT支援企業 ASPEX社の人材サービス会社向け情報提供ブログに毎月寄稿しています。今回は、1か月単位の変形労働時間制を派遣労働者に適用する際の注意点を説明しています。

詳しくはASPEXブログからご覧くだい。

2017.05.25

雇用労働Q&A 更新しました/有期雇用と無期雇用が混在する職場の抵触日、特別条項付き36協定、労働契約法の無期転換発生時期

雇用労働Q&Aは、人材サービス会社アデコのホームページで社労士 中宮伸二郎が雇用・労働関連法令に関して、企業の人事担当者が実務を行なっていく上でよくある質問をわかりやすく説明しているブログです。人材サービスをご活用の企業様向けの内容で毎月25日頃3本のコラムが掲載されます。

今回は、有期雇用と無期雇用が混在する職場の抵触日、特別条項付き36協定、労働契約法の無期転換発生時期を説明しています。

詳しくは Adecco 教えて中宮先生 雇用労働Q&A からご覧くだい。

2017.05.19

ユアサイドニュース 更新しました/今月のトピックス「労働基準監督署 の臨検」

弊社が毎月発行しているユアサイドニュースを更新いたしました。

今月のトピックス「労働基準監督署 の臨検」
西崎建一の今月の着眼点 / 請負業者か?労働者か?

詳しくはこちらをご覧ください。

2017.05.09

ASPEXブログ 更新しました/労働者派遣事業・職業紹介事業の許可基準の追加

労務管理のIT支援企業 ASPEX社の人材サービス会社向け情報提供ブログに毎月寄稿しています。今回は、労働者派遣事業・職業紹介事業の許可基準の追加を説明しています。

詳しくはASPEXブログからご覧くだい。

2017.04.25

雇用労働Q&A 更新しました/改正個人情報保護法、派遣社員の労働時間管理の責任、産業医制度の改正

雇用労働Q&Aは、人材サービス会社アデコのホームページで社労士 中宮伸二郎が雇用・労働関連法令に関して、企業の人事担当者が実務を行なっていく上でよくある質問をわかりやすく説明しているブログです。人材サービスをご活用の企業様向けの内容で毎月25日頃3本のコラムが掲載されます。

今回は、改正個人情報保護法、派遣社員の労働時間管理の責任、産業医制度の改正を説明しています。

詳しくは Adecco 教えて中宮先生 雇用労働Q&A からご覧くだい。

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